Интернет-сервис EduAi позволяет создавать обучающие курсы на базе материалов для освоения в любом цифровом формате (текст, слайды, видео, аудио)
Учитывая тот факт, что без повторения человек забывает более 60% полученной информации в течение первого же часа (в т.ч. представленной в любом обучающем материале), после ознакомления с учебными материалами в формате диалогового тренажера происходит закрепление необходимых знаний
Инженеры Neuro Lab! Algorithms помогают дополнить цифровой курс вопросами по каждому ключевому факту (представляющему ценность, как единица знания), содержащемся в материалах клиента
В зависимости от объема подаваемого материала, а также требований заказчика к необходимому уровню и объему знаний сотрудников в рамках одного цифрового курса создается от 50 до 1.000+ вопросов
На базе созданного пула вопросов выстраивается образовательная траектория диалогового тренажера
Образовательная траектория представляет из себя последовательность уровней, каждый из которых “открывается” (становится доступен пользователю) по мере освоения предыдущего
В рамках одного уровня осуществляется диалог по 20-40 фактам (единицам знания), что позволяет обеспечить гарантированное приобретение знания сотрудником (закрепление фактов в сознании)
Существует возможность добавления пояснительных материалов к каждому вопросу: текст, фото, слайд
Дробление значительных массивов вопросов на микроуровни позволяет избежать возникновения эффекта фрустрации в сознании сотрудника, возникающего при необходимости выучивания значительных объемов информации
Кейс: цифровой курс по изучению состава салатов и блинов сети "Теремок", содержащий 432 вопроса (ключевых факта; единицы знания)
Вопросы по выявленным проблемным областями знания сотрудника задаются чаще, по приобретенным областям знаниям - реже
За каждый верно отвеченный вопрос сотрудник получает баллы, за некорректно отвеченный вопрос - баллы отнимаются
Набираемые сотрудником баллы в процессе обучения суммируются и учитываются, как в разрезе курса, так и всей плафтормы EduAi в целом
Как итог - набрав пороговое количество баллов на уровне сотрудник “проходит” его и ему становится доступен следующий уровень
Количество баллов (как начисляемых, так и отнимаемых) настраивается администратором курса в разрезе каждого модуля/уровня
Общая логика прохождения курса с тренажером: необходимо набрать требуемое количество баллов, системно отвечая на вопросы курса (в т.ч. повторно)
Тематика задаваемых вопросов на каждому уровне настраивается администратором курса (через тэги)
На основании набранных баллов в режиме реального времени расчитывается рейтинг
Использование игровых механик (быстрая обратная связь, рейтинг и иные механики) превращает процесс обучения (приобретения и закрепление необходимых знаний) в комфортное времяпровождение со своим гаджетом
Как показывает наша практика - сотрудники обучаются на интернет-сервисе EduAi 5-15 минут в день
Экзамены доступны в конце ключевых курсов, а также назначаются (открываются) по времени администраторами курсов
Количество вопросов экзамена, время и порог прохождения задаются администратором курса
В процессе экзамена количество вопросов, а также оставшееся на сдачу время отмечаются на экране вопроса
В режиме экзамена существует возможность пропустить вопрос; этот вопрос будет задан позже в течение эказмена
Экзамен считается сданным, если сотрудник дал 80% и более корректных ответов (настраиваемый параметр администратором)
Если экзамен не сдан, то существует возможность сдать экзамен со следующей попытки. Повторная сдача экзамена возможна через заданный временной интервал после окончания неудачной попытки. Время пересдачи задается администратором курса и действует автоматически
Результаты обучения (ответы) любого сотрудника могут быть выгружены в формате электронной таблицы MS Excel (как по экзаменам, так и по тренажерам)
Концепция "ответ - как метрика обучения" обеспечивает полную прозрачность процесса обучения в компании с нулевыми затратами за контролем процесса